Una investigación del Ministerio del Trabajo confirmaría las denuncias de varios sectores políticos y sociales: existen “sueldos dorados” en el sector público.
De acuerdo a la ley, ningún funcionario puede ganar más que el presidente de la República, a menos que sean cargos debidamente fundamentados.
Sin embargo, en al menos 10 empresas públicas se han detectado más de 1.000 empleados, con salarios por encima de los 5.072 dólares mensuales, que recibe el mandatario.
Por ejemplo, en la Corporación Eléctrica del Ecuador (Celec), en Esmeraldas, un jefe de Tesorería registra ingresos mensuales por encima de los 60.000 dólares, mientras que un técnico de mantenimiento mecánico 3, en Manta, y un asistente técnico de operaciones, en Santa Elena, habrían recibido 35.231 y 28.460 dólares, en ese orden.
Los ingresos totales incluyen remuneración mensual a diciembre de 2023, décimos mensualizados, horas extras y subvenciones.
En tanto, en CNEL se identificaron 323 puestos de técnicos, administrativos, conductores, líderes, coordinadores, abogados, directores, entre otros con ingresos promedio de 6.497 dólares. Hay 19 funcionarios en particular, con ingresos entre 10.480 y 16.547 dólares.
Según el sindicato de CNEL, por negligencia administrativa no cancelaron haberes de 10 meses, y en noviembre pasado se liquidaron estos valores. No son, por tanto, “sueldos dorados”.
